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所以我會這樣看好朱立倫奪得2016的大位!這位裡外圓融、負面新聞絕緣體的新北市市長,居然呼應大濕多年來所提倡的『企業利潤分享計畫』,讓有賺頭的公司,『強制性』的將獲利,以合乎比例方式回饋給員工;否則,就要用租稅來伺候。

綜觀全世界,就算北歐國家,好像也沒有如此極優的公司福利制度,這也就是本計畫難能可貴的地方。而且細觀本制度的各面向,應該算是最合理、最立即、而且又最符合公平正義的措施。

怎說?舉凡全世界試圖弭平分配不均的方式,幾乎都需透過政府這個大巨獸,藉由財稅制度,將財富從金字塔頂端,分配至底層來。但這有幾項問題:

第一、分配不公平:也就是說,在一家公司中,可能某甲的能力較佳,為公司賺取可觀的利潤。但如果政府採取齊頭式的稅務抽取,再透過社會福利,平均分配給國民,某甲就得不到應享的果實。而從社會福利所得的財富,會遠比付出少。

第二、國債已龐大:國家應該減少透過財政措施,增加對國民的財富移轉履約。目前台灣的國債佔GDP幾乎已到40%的法定上限,所以不適合增加財務負擔,因此企業必須站在最前線,負擔最立即的財富轉移。

第三、政府運作機制不佳:透過政府移轉財富,會先經由企業稅轉至政府、再轉至人民等三道程序。如果由企業自行分配利潤,時間可以日、周、月、季、半年結算,或頂多等到會計年度終止時,就可年結算。

反觀透過政府職掌,必須等到年終企業繳稅後,再透過財政部收受各類稅款,計算並核對無誤後,再提交給相關部門(如勞委會、退輔會、內政部、經濟部)發放,以目前台灣政府糟糕效率而視,時間差會加無限放大。

所以綜觀上述缺點,由企業直接分享利潤,是最公平、立即、又方便的方式。也許有些人會問。現在企業就有很多分紅的機制啊,為何又多加一個利潤分享計畫?

20140509104230897375我個人的經驗是,企業會為員工畫一個非常大的餅,但不見得會實施,或是就算將利潤藉由年終的方式發放,也要等到次年才會給,而且過程黑箱,如果是非上市企業,你根本看不到帳本,怎樣知道公司是否賺錢。

而且,很多公司會在年終時大搞員工,比方說你要拿年終前,必須跳江南Style辦尾牙、考試測驗、加班補時、明年則分配更多責任等,折磨人的技倆,讓你拿到那份年終前,喪盡自尊、耗盡體力,好像奴隸等著施捨一碗飯般,你還能夠下嚥嗎?

但如果政府根據公司法的修正,強制企業執行利潤的分享,員工不用等到年終,就可直接分享到企業的利潤。也就是說,你不需要等到年尾結算時,就可分享到當周、月、季、或是半年的企業利潤。

如果是舊制度,你還要一直熬到第二年的舊曆新年過後,才可碰運氣,看老闆是否願意施捨年終,如果不給,你也只能生悶氣,怪說早知道就不在尾牙跳便裝舞。但新制是馬上支付,而且有立法的背書,慣老闆跑不掉的。

很多人會說,企業給薪水,本來就是根據『自由市場』的法則,政府不應硬性的規定。但我想破解這個『自由市場』的假象。在尚未闡述前,先看一下這個影片。

好,我現在問你,有多少人的公司,正實施『薪資保密』這個鬼制度。為什麼那麼多公司不敢跟你公佈其他員工的薪資?甚至以法律威脅公佈的後果?

連猴子都愛比較,更何況是人。如果你不知道同事的薪水,你要怎樣評估是否繼續待在這工作內,你要如何評估自己應該付出的汗水為多少。企業又為何要制定『薪資保密』制度?

這其實是偏向資方的技倆,慣老闆可採取資訊不對稱的利多,玩弄員工。並增加自己的議價能力。你看,只要不跟你說其他員工的薪資是多少,每個奴隸都會笨笨的扛起工作,就像第一次猴子願意以一顆黃瓜拿石頭一樣。但你能瞞多久?這又是否符合工作道德?

FATCA-Image-612x300如果勞資的薪資制度,真是採『自由市場』機制,就不能搞黑箱,而是將薪資透明化,其中包括資方的獲利。如果不行,對不起,左派的救濟措施就要出手了,我個人認為最直接的方式,就是採『利潤分享』,如果想知道實施的細節,可參大師的前作

又有人也許會問,很多企業精的很,會將利潤藏在海外,或是將產業外移。沒關係,我們可以學美國制定『肥咖條款』(FATCA),也就是說,硬性規定中華民國國籍人士,公佈海外資產,並課徵應有的租稅。

20140401-108AD0D2E94F20C0-0-0-BEC588B3-4F94EA7686809B36此外,我們也可援引法國經濟天才皮凱提(Thomas Piketty)所鼓吹的『國際稅』,讓全球的稅務體制接軌,外加大師之前提議的西進稅、金融交易稅、拖賓稅,這樣就不怕你熱錢四處竄。

當然,後面幾項比較困難,因為需要國際間的合作,但不要以為完全不可實施,因為全球已見雛型。聽說連瑞士銀行的帳戶,也要強行公佈客戶內容。

至於利潤分享計畫則比較簡單,可立即實施。如果朱立倫市長有偷看大師的拙作,盡管放手去搞,因為在理論上,絕對站得住腳,只是看你是否有意志而已。

延伸:

21世紀經濟學大師-皮凱提拆解台灣社運訴求

與其吵基本工資,不如玩大一點

ㄟ,馬政府!5啪太少啦!!台灣基本工資概論

區區200億軍公教慰問金算啥;要抓,就抓大一點!

謊言、他媽的謊言、廢證所稅!

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