這個母親節，眾多蔡總統心中最軟的一塊肉，也就是勞工們，被操到快虛脫。許多也已崩潰，其中更多是當天該高高興興的媽媽們。
為什麼？就是因蔡總統安排在中華電信的政治酬庸鄭優，或許因邀功心切，突然在電信市場投下一顆震撼彈，推出499吃到飽專案。這項優惠還沒讓客戶爽到飽，就著實讓中華電信的勞工操到倒。
根據勞動部統計，迄今已有13個縣市勞檢查獲業者違反勞基法。許多門市的服務專員，從早上開始工作，一直操到凌晨都無法離開大門。母親節當天，打電話投訴勞動部與立委的專員，許多是「媽媽員工」。畢竟，服務業還是喜歡以女性擔任專員。
為了在這特別節日大撈一筆，凡是以業績與財報看齊的鄭酬庸，怎會真把「心中最軟一塊」當一回事？能拗就拗，這個政府對賭雖然勞工將哀鴻遍野，敢反應的應不多。倘若不是特約商神腦國際的一位員工被操至倒地不起，勞動部恐將持續裝死，不管勞工死活。
這個499之亂，反映出台灣三大特色；一為低薪、二為勞工命不值錢、三為業者看準民眾的一窩蜂心態，最後被中華電信狠狠宰殺，準備透過龐大的違約金與新客戶收入，打造速度更快、更賺錢的5Ｇ網絡。
這些499客戶成為新技術的祭品。媒體更爆料，所謂的499專案會將國內網路速度一分為二，高價位客戶的速度將猶如保時捷般奔馳，499的則如國產車龜速，成為一個「網路種性制度」。然最慘的還是幫這些資本家賺錢的勞工們，被操到爆肝，也不見得增加多少福利。
剛好此時正值賴內閣不斷在勞工薪資上做文章。這個政府想透過玩文字與定義上的遊戲，將實質總薪資給灌水至快6萬。但這個政府沒說的是，所謂的實質總薪資是加上年終、加班、獎金與分紅等非經常性收入才辦得到，這些好康在第一季過後就會多數消失。
如果台灣勞工真如此富裕，為何會有那麼多民眾打著點滴排499？怎會有越來越多的過勞死現象？政府怎會推出政策救少子化？答案就是薪資低到可憐，低到勞工不爆肝，就會擔心工作被取代；擔心不倒地，就沒收入養小孩；擔心搶不到499，就會299（餓久久）。
更虛偽的是，賴政府為了提升薪資，又在「呼籲」企業加薪。但只要賴揆勇敢一點，說出中華民國早定有「加薪四法」。只要有企業賺得盈餘，卻沒將獲利分配給員工，就該受到罰則。這是「強制性法規」，而非「道德勸說」喔。
只要政府有魄力、敢執行，台灣哪有低薪問題？畢竟，去年台灣企業的獲利來到歷史新高。試問，勞工的薪資，有來到歷史高點嗎？別傻了，爆肝族的薪情，一直停滯在18年之前，怎會這樣呢？！
延伸：
欲與大師一同踏入思想的雲端，在下面按讚就對啦！！
留言列表
